4月10日下午，宇龍宏興管業在鋼管廠召開“服務提升”座談會，生產、業務及后勤人員共20人參與。
參會人員從宇龍發展過程中的感人見聞、好員工的標準、對本次管理提升活動的建議，公司存在的問題及需要改進的工作、自身崗位需要改進的方向和內容等方面，進行了座談和討論。尤其是杰出人物陳宏濤從整體工作開展角度，提出了公司在客戶關系維護方面、發貨手續完善及內部溝通方面的合理化建議。
座談會結束后大家都以便簽的形式，寫下了本次會議發言及感想的總結。會后公司會根據會議上提出的問題來改進實際工作，簡化流程，提高工作效率。
